| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月額25万円以上 ■昇給：年1回（7⽉ ※経験・能⼒を考慮の上、決定） ■賞与：年2回（歩合給／営業ノルマなし） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 賃貸管理・PM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【年俸制】 年俸 360万円~540万円 ※経験により相談可能です ※別途、業績給あり ※試用期間6ヶ月あり(給与・待遇に違いはありません) 【モデル年収】 年収420万(入社3年目・35歳) |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 賃貸仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 固定給30万円以上＋インセンティブ ☆高率のインセンティブ制度あり（売上の45％） ☆入社1年目から年収700万円を超えた社員もいます！ ■昇給あり ■賞与あり（年2回） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 事務・宅建事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給33万円～43万円 ※固定残業代（月30時間分）支給 上記を超える時間外労働分は追加支給 ＜初年度の想定年収＞400万円～516万円 ■昇給あり |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 賃貸仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 固定給25万円以上＋インセンティブ ☆インセンティブは、売上の45％！頑張りをしっかり還元します。 ☆入社1年目から年収700万円超えの実績もあります！ ◆昇給あり ◆賞与年2回 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 事務・宅建事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給】25万円〜 ※試用期間3ヶ月間あり ※経験や能力での考慮をした上で決定します 【年収例】300万～400万円 【賞与】年2回 ※業績による 【昇給】年1回 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | その他BtoB営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給】 30万円～＋インセンティブ（件数変動制） 【予定年収】 360万円～650万円 【昇給】 年1回 【賞与】 業績による |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給】 ■未経験者：月給20万5千円～30万+インセンティブ ■経験者：月給30万～40万+インセンティブ ※経験・能力・前職の給与・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 【昇給】1回/年 【想定年収】年収360万円~600万円 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【固定月給額】＋【インセンティブ】の2つで高収入を目指せます！ 月給28万円以上＋高率歩合 ※宅建ありの場合は＋2万円の「30万円」となります。 ※固定残業手当42時間分（6万円以上※宅建ありの場合7万円以上）を含む。超過分は別途残業代を支給 ※半期に一度の評価により年収UP可能 ※経験・スキルを考慮の上、決定 ※利益額の規定のパーセンテージを歩合給として還元！扱う物件は億単位の物件も多く高価なため、歩合給にしっかりと還元 ※成果に応じて、収入やポジションにしっかり還元！ ▼昇給 年1回 ＜初年度想定年収＞ 300万円〜1000万円 ＜モデル年収＞ 年収396万円 ／ 25歳 営業職 経験1年 ／宅建なし／月給28万円+歩合60万円 年収592万円 ／ 28歳 営業職 経験3年 ／宅建あり／月給36万円+歩合160万円 年収896万円 ／ 30歳 営業職 経験5年 ／宅建あり／月給38万円＋歩合440万円 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 賃貸仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【未経験者】 月給25万円以上＋インセンティブ 【賃貸仲介営業経験者】 月給27万円以上＋インセンティブ ※経験・能力考慮致します。 ※みなし残業代（35時間分／一律4万4320円）を含みます。超過分は別途支給。 ※ノルマを超えると売上10万円ごとに20%～30%がインセンティブとして支給。 ※半年に1度、成績に対して報奨金を支給。 ＜年収イメージ＞ 個人の年間売上の30％～40％ほどが、インセンティブを含めた年収だと考えてください。例えば年間売上が2000万円の方の場合は、およそ年収700万円となります。 【賞与・昇給】 ・賞与年2回 ・昇給年2回 ・インセンティブ ※ノルマを超えると売上10万円ごとに20～30％支給（売上が上がれば勿論％も上がります！） 【年収例】 450万円（22歳・入社2年） 600万円（29歳・入社2年） 1200万円（28歳・入社3年） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 住宅販売（分譲・戸建・注文） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給制】25万円～35万円 ※職種・業界経験者の方はご相談可能です。 ※上記給与には固定残業代：6万円/30時間含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【賞与・昇給】 賞与：年2回 昇給：年1回 【年収例】 550万円／不動産営業・入社1年目 850万円／課長代理・入社5年目 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 賃貸仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 営業：月給26万円～35万円 （入社時の想定年収：年収360万円程度） 事務：月給18万円以上 （入社時の想定年収：年収250万円以上） ※アルバイト・パートの場合：時給1100円～ ※前職の経験・スキルなどを考慮して決定します。 ［年収例（営業）］ 経験1年：400万円主任 主任・経験3年：500万円 次長・経験3年：550万円 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 住宅販売（分譲・戸建・注文） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ◆月給23万円以上〜 ※経験によって応相談 ※試用期間３ヶ月の間も同待遇 ◆インセンティブあり ※業績により毎月支給 ◆昇給制度 成績に応じて昇給は随時決定します。 【モデル年収】 入社1年目 39歳：年収 700万円 入社2年目 25歳：年収1,100万円 入社3年目 25歳：年収1,500万円 入社3年目 43歳：年収2,000万円 2020年の弊社営業社員の平均年収は約860万円！ 固定給とインセンティブで高収入が目指せます！ |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 308,840円〜432,370円 ※固定残業代として 45,500円〜63,700円（月２０時間分）を含みます。 ※超過分は別途支給いたします。 ※経験やスキルを考慮のうえ決定いたします ・賞与 年２回＋営業成績に応じた報奨金あり！ ・昇給 年１回（4月） ■想定年収 600万円～800万円 |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県,北海道,東京都,愛知県 |
| 募集職種 | 賃貸仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ◆月給200,000〜250,000円 ※応相談。能力・経験により決定します！ ※3ヶ月間の試用期間あり（期間中の待遇・給与額の変更なし） ◆賞与 年１回 ※会社業績による |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 賃貸管理・PM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給制】18万0000円～30万0000円 ※経験・能力・前職給与考慮致します 【賞与・昇給】 賞与：年2回 昇給：年1回 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ＜高率インセンティブ！＞ 月給25万円～＋インセンティブ ※経験・能力を考慮 ※固定残業代（月42時間・5万9000円以上）を含む／超過分は別途支給 ■昇給：年1回 ■賞与・年2回 ＊定期昇給により、毎年1万5000円～2万円UP！ ＊基本給とは別に、仲介手数料の3％の歩合を支給！ ＊インセンティブにより、安定収入＆高収入がめざせます！ ＊宅地建物取引士（宅建士）の資格をお持ちの方には、毎月資格手当2万円を加算！ ＜年収例＞ 600万円／30歳（入社3年） 950万円／31歳（入社3年） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 物件仕入・買取 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【想定年収】 600万円～1200万円 ※経験・スキル等を勘案し、弊社規定により待遇決定いたします。 ※上記年収には⽉30時間分の固定残業代⽉8万4,000円（年収600万円の場合）〜⽉16万8,000円（年収1,200万円の場合）を含む。 ※残業超過分は、別途残業代を支給いたします。 【賞与】 年2回（6月・12月） ※業績および本人評価にもとづき支給いたします。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給】 24万円以上〜 ※不動産業界経験や能力等に応じ、個別に決定いたします。 【インセンティブ】 売上高に応じて支給 【昇給】 年1回 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 物件仕入・買取 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給】 25万円以上〜 ※不動産業界経験や能力に応じ、個別に決定いたします。 【賞与】 あり ※業績連動決算賞与 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 賃貸仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給】 250,000円～450,000円 【想定年収】 3,300,000円～7,000,000円 【インセンティブ】 歩合制あり 基本給＋歩合制度ですので、1年目から年収1000万プレイヤーも夢ではありません。 努力次第で年収3000万円オーバーも可能な歩合(インセンティブ)制度です。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給制】 月給：230,000円～＋インセンティブ＋半期インセンティブ ※経験・能力により異なる ※みなし残業手当(20時間分・27,000円/月)含む 超過分は別途支給致します。 (インセンティブ内訳) ■単月インセンティブ ※売上200万/月の場合 売上200万円×5%=10万円のインセンティブ ■半期インセンティブ ※売上1200万/半期の場合 売上1200万円×1%=12万円のインセンティブ 年2回支給致します。 【想定年収】 年収420万円 ※上記インセンティブ含む 【インセンティブ・昇給】 インセンティブ：あり 昇給：年1回 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 物件仕入・買取 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給制】25万円～33万円 + インセンティブ （固定残業代45時間分87,890円含む/超過分は別途支給いたします） 【年収例】 800万円 / 入社1年目・560万円のインセンティブ 1000万円 / 入社1年目・780万5000円のインセンティブ ※頑張った分しっかり給与に反映します。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 土地活用・建築営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ＜能力・経験を考慮して決定します！＞ ◆月給制 予想月給額：255,000円〜450,000円 うち基本給：255,000円〜300,000円 予想年収額：4,300,000円〜8,000,000円（残業手当含む） ※予想年収はあくまでも目安。能力・経験により上下する可能性があり。 ◆定期的な昇給あり（年１回） ◆年収モデル 入社5年目 27歳：年収814万円｜固定給25万円以上＋報奨金＋3〜5万円（入社後1年間のみ支給） 入社8年目 30歳：年収1227万円｜固定給30万円以上＋報奨金＋5万円 （入社後1年間のみ支給） |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県,静岡県,東京都 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■プレイヤー 月給28万円~38万円+インセンティブ ※固定残業手当(42時間分/5万9000円~)を含む（超過分、別途全額支給） ◎宅建有資格者は月給に2万円加算。 ◎物件の確定利益の3~5%のインセンティブを支給。 【年収例】 950万円/31歳(入社3年) ■リーダー 基本給35万円~60万円/月+歩合+賞与(経験に応じ) ※上記金額には、固定残業手当(月42時間分/5万9000円~)を含む 【年収例】※目安 30代リーダー:1,200万円 50代リーダー:1,500万円 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 営業（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ＜年収＞350万円～770万円 ※基本給＋固定残業代（50時間） ※上記に加えて、成約着工歩合給を支給 ■昇給（年1回） ■賞与（年2回） |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県,東京都,千葉県,愛知県 |
| 募集職種 | 建築/土木施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ＜東京エリア＞ 年収400万円～600万円 ＜愛知エリア＞ 年収350万円～770万円 ※上記両エリアともに、基本給＋固定残業代50時間をベースに、追加で完工手当を支給 ＜千葉エリア＞ 年収 3,500,000 円 - 7,000,000円 ※残業手当別途支給 ※完工手当別途支給 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都,千葉県,愛知県 |
| 募集職種 | 建築/土木施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【想定年収】 ■東京 年収：670～881万円（40H固定残業代、地域手当、賞与を含んだ見込金額） ※賞与は業績により変動することがある。 ※年齢・経験・スキル等を考慮し、会社規定により個別に決定。 【賞与】 年2回 【昇給】 年1回（優秀な成果をおさめた場合は年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
不動産の求人は全国各地でさまざまな職種が募集されています。不動産の営業職では賃貸仲介、売買仲介（居住用・投資用）の求人が多く、事務職では正社員・アルバイトの両方の募集がされています。また、不動産管理の職種では賃貸管理（プロパティマネジャー）、建物管理も人気の求人となっています。不動産系の資格取得者で需要が高い宅建士（宅地建物取引士）であれば、不動産業界での転職はとても有利で、宅建士を歓迎・優遇している不動産会社は多くあります。
不動産業界の花形職種である不動産営業の仕事内容は大きく３つに分かれます。賃貸マンション・アパート、オフィスの賃貸を仲介する「不動産賃貸仲介」。自社で保有している戸建てやマンション、土地、投資用マンションなどの不動産を販売する「不動産販売」。物件を買いたい買主と売却したい売主を仲介をする「不動産売買仲介」。不動産会社によってはどれか１つの事業に絞っているところもあれば、すべての仲介業、販売業を行っている企業もあります。求人ページの仕事内容や企業情報から確認しましょう。
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