フレックス勤務ありの不動産求人/転職情報

キープ 0

キープ 0

フレックス勤務ありの不動産求人/転職情報

検索結果:48

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 【月給】 20万円以上〜 ※経験により応相談 【賞与】 年4回 【昇給】 有り 【モデル年収】 入社3年目/28歳 年収1100万円
勤務地(都道府県) 愛知県

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 【月給】 30万円~+インセンティブ(件数変動制) 【予定年収】 360万円~650万円 【昇給】 年1回 【賞与】 業績による
応募条件 ・最低限のPCスキル、ワード、エクセル、パワポの基本的な操作ができる方
勤務地(都道府県) 千葉県

フレックス勤務あり

雇用形態 契約社員
給与 月給16万円~24万円
応募条件 ・社会人経験が1年以上ある方
勤務地(都道府県) 大阪府

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 【想定年収】 600万円~1200万円 ※経験・スキル等を勘案し、弊社規定により待遇決定いたします。 ※上記年収には⽉30時間分の固定残業代⽉8万4,000円(年収600万円の場合)〜⽉16万8,000円(年収1,200万円の場合)を含む。 ※残業超過分は、別途残業代を支給いたします。 【賞与】 年2回(6月・12月) ※業績および本人評価にもとづき支給いたします。
応募条件 ▼以下いずれかの業界における実務経験者 ・再生可能エネルギー業界 ・不動産業界 ・金融業界
勤務地(都道府県) 東京都

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 【月給制】25万円~33万円 + インセンティブ (固定残業代45時間分87,890円含む/超過分は別途支給いたします) 【年収例】 800万円 / 入社1年目・560万円のインセンティブ 1000万円 / 入社1年目・780万5000円のインセンティブ ※頑張った分しっかり給与に反映します。
応募条件 ■宅建士歓迎(宅地建物取引士) ■不動産業界経験者 ※リーダー候補・チームコア人材など 即戦力を必要としているため、経験/知識の豊富な方を募集いたします。
勤務地(都道府県) 東京都

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 <能力・経験を考慮して決定します!> ◆月給制  予想月給額:255,000円〜450,000円  うち基本給:255,000円〜300,000円    予想年収額:4,300,000円〜8,000,000円(残業手当含む) ※予想年収はあくまでも目安。能力・経験により上下する可能性があり。 ◆定期的な昇給あり(年1回) ◆年収モデル 入社5年目 27歳:年収814万円|固定給25万円以上+報奨金+3〜5万円(入社後1年間のみ支給) 入社8年目 30歳:年収1227万円|固定給30万円以上+報奨金+5万円 (入社後1年間のみ支給)
応募条件 【経験】 ◆営業経験者を募集いたします 個人・法人や取扱製品等は不問ですが、5年以上営業経験がある方を希望します。 ※「提案営業」の経験がある方は優遇いたします! 【資格】 ◆普通自動車免許 必須 営業活動には自家用車を使用いただきます。燃料費は会社負担!ガソリン代を支給いたします。 【学歴】 ◆不問 上記、営業経験をお持ちの方であれば学歴は不問です! 【その他】 業務でお使いいただくPCは、各自の持ち込みとなります。 携帯電話は貸与いたします。
勤務地(都道府県) 神奈川県,静岡県,東京都

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 【月給】321,429円~857,143万円 ※年俸額の1/14が月収金額となります。 ※6月と12月に年俸額の1/14を別途支給いたします。 ※月収金額には25時間or45時間相当分のみなし労働給を含みます。 ※配属先の事業会社によってみなし労働の時間は変動いたします。  超過分は別途支給あり。 【想定年収】450万円~1200万円 【昇給】年1回 ※年俸改定(11月)
応募条件 【必須】宅地建物取引士 【歓迎】 ・不動産業界での実務経験がある方  ※店舗不動産仲介の経験があれば尚好 ・不動産業界の新たな付加価値提供を目指し、幅広い経験を積みたい方
勤務地(都道府県) 東京都,大阪府

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 【固定給】 400~1000万円 ※能力や実績により変動 【参考歩合】 ~会社案件~ 月2件目から歩合(実需/投資それぞれ) ・居住用・・・会社利益の15%~ ・投資用・・・15万円/件~ (参考例) 実需(月2件×20万円)+投資用(月5件×15万円)=115万円/月(1380万円/年) ~自己案件~ ・実需・・・利益の25%~ ・投資用・・・25万円/件~
応募条件 ≪必須条件≫※下記の条件「全て」を満たす方 ・投資用不動産営業の経験がある方 ・宅建士の資格をお持ちの方 ≪歓迎≫ ・居住用不動産営業の経験がある方 ・FP2級以上をお持ちの方(AFP/CFP含む)
勤務地(都道府県) 東京都

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 【月給】 330,000 円 - 520,000円 ※経験、能力を考慮し決定 ※固定残業代 40時間/77,400~121,900円 を含む ※職務手当を含む 【昇給】 年2回(4月・10月) 【賞与】 年2回(6月・12月) 【初年度の年収】 458万円~731万円
応募条件 <必須> ■普通自動車免許 ■分譲マンションの施工監理または現場監督の経験がある方
勤務地(都道府県) 大阪府

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 【月給】 330,000 円 - 450,000円 ※経験、能力を考慮し決定 ※固定残業代 40時間/77,400~105,500円 を含む ※職務手当を含む 【昇給】 年2回(4月・10月) 【賞与】 年2回(6月・12月) 【初年度の年収】 458万円~622万円
応募条件 <必須> ■企画設計もしくは意匠設計の経験がある方
勤務地(都道府県) 大阪府

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 【月給】 330,000 円 - 430,000円 ※経験、能力を考慮し決定 ※固定残業代 40時間/77,400~110,200円 を含む ※職務手当を含む 【昇給】 年2回(4月・10月) 【賞与】 年2回(6月・12月) 【初年度の年収】 458万円~634万円
応募条件 <必須> ■設計の実務経験5年程度ある方 ※分譲マンション、賃貸マンション、事務所ビル、ホテル、寮、再開発、店舗などの経験がある方
勤務地(都道府県) 東京都,広島県

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 【月給】 25万円~+各種手当+賞与年2回(昨年実績2.5ヶ月分)+インセンティブ ※月45時間分の固定残業代(58,800円~)を含む(超過分は別途支給) ※月給は前職の給与を考慮 ※経験・スキルを最大限に考慮のうえ決定 【初年度の想定年収】 550万円~800万円 【モデル年収例】 年収例1)年収864万円 ( 1年目)・・・月給25万円+手当月2万円+歩合年500万円+業績賞与40万円 年収例2)年収581万円 (経験1年目)・・・月給25万円+手当月8万円+歩合年135万円+業績賞与50万円 【昇給】年2回支給(業績による) 【賞与】年2回支給(業績による/昨年度実績2.5ヶ月分) 【インセンティブ】あり
応募条件 ≪必須条件≫ ・普通自動車運転免許 ・不動産売買の経験3年以上
勤務地(都道府県) 東京都

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 【想定年収】 350万円~400万円 ※経験・スキルを考慮のうえ当社規定により決定 【賞与】 あり(年2回) 【昇給】 あり(給与改定年1回:7月)
応募条件 ▼必須要件 ・新卒採用・中途採用担当の実務経験 ・実務におけるExcel・Word・PowerPointの使用経験 ▼歓迎要件 ・AIエンジニア職の採用経験 ・不動産開発職、不動産投資職の採用経験 ・企業内の人事制度設計、企画設計に携わった経験
勤務地(都道府県) 東京都

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 【想定年収】 300万円~400万円 ※給与改定年1回(7月) 【賞与】 年2回
応募条件 <必須> ■ビジネス文書、説明資料の作成経験が2年以上ある方 ■営業・販売・プレゼンテーション・社内外折衝等、業務としてコミュニケーションを行ってきた経験が2年以上ある方
勤務地(都道府県) 東京都

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 【想定年収】600万円~750万円(経験・スキルに応じて決定) ※固定残業代(30時間)含む。超過分は全額支給します。 【収入例】 年収600万円/月収50万円(残業代9万4400円含む)
応募条件 【下記の勤務経験が5年以上ある方】 *衛生設備・給排水・空調換気の基本計画 *工事見積に関する内容判断および金額査定 *プロジェクトの管理(コスト・スケジュール・品質管理・推進) 【その他】 *Excelによる資料作成経験のある方
勤務地(都道府県) 東京都

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 ◎月額:22万円 ◎想定年収:350万~ ※残業手当あり ■昇給:年1回 ※社内規定による ■賞与:年2回
応募条件 【必須経験】不動産業界での勤務経験(年数不問)
勤務地(都道府県) 東京都

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 ≪月給≫ 【九州】 20万8,000円(基本給17万8,000円+特別加算手当3万円(+残業手当)) ~月40時間残業した場合(月31日計算)~ 26万7,953円(基本給17万8,000円+特別加算手当3万円+5万9,953) 【沖縄】 20万3,000円(基本給17万3,000円+特別加算手当3万円(+残業手当)) ~月40時間残業した場合(月31日計算)~ 26万1,483円(基本給17万3,000円+特別加算手当3万円+5万8,483円) ≪想定年収≫ 355万円程度~ ≪賞与≫ 6月と12月の年2回支給 ※半期毎の個人業績による(半期着工金額の0.3%程度) ≪インセンティブ≫ あり:実績(挙積額や契約件数)による 例)1億円の契約を行った場合:200万円を3回に分けて支給(着工120万円、上棟60万円、引渡:20万円) ≪昇給≫ 定期昇給:なし ※ただし年1回(3月)の昇降格評価や年2回(3月、9月)の個人業績評価により基本給の変動あり
応募条件 要自動車普通免許
勤務地(都道府県) 福岡県,熊本県,大分県,佐賀県,鹿児島県,長崎県,沖縄県

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 ■給与 月給(基本給+特別加算手当)+残業手当(+歩合給(インセンティブ)) ※20万6,000円(17万6,000円+3万円)+残業手当(+歩合給(インセンティブ)) ー月40時間残業した場合ー 26万5,348円((17万6,000円+3万円)+5万9,348)※歴日31日の場合 ■賞与:6月、12月に支給※個人業績に応じて支給(参考:半既着工金額の0.3%前後) ■昇給:定期昇給はありませんが、3月&9月の年2回の個人業績評価でベース給与の変動があります ■インセンティブ:契約件数・挙積額により変動 ■想定年収 355万円程度~
応募条件 自動車普通免許所有
勤務地(都道府県) 福島県,青森県,山形県,岩手県,宮城県,秋田県

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 ※基本給は地域によって異なります 【共通項目】 ・特別加算手当:3万円(入社後1年間支給) ・残業手当:時間に応じて1分単位で支給 ・賞与:6月と12月の年2回、個人の業績に応じて支給(目安:半既着工金額の0.3%程度) ・昇給:定期昇給なし(ただし毎年3月の昇降格評価や3月と9月の個人業績によって基本給の変動あり) ・インセンティブあり (例:1億円の建築成約=「着工時120万円+上棟時60万円+引き渡し時20万円」の計200万円支給) 【地域ごとの給与例(1年目の場合)】※残業手当は暦日31日の場合で計算) ~関東~ 基本給(19万5,000円)+特別加算手当(3万円)=22万5,000円 〈月40時間の残業があった場合〉上記月給+残業手当(6万4,838円)=28万9,838円 ~北関東~ 基本給(17万9,000円)+特別加算手当(3万円)=20万9,000円 〈月40時間の残業があった場合〉上記月給+残業手当(6万212円)=26万9,212円 ~北陸・甲信越~ 基本給(17万8,000円)+特別加算手当(3万円)=20万8,000円 〈月40時間残業があった場合〉 上記月給+残業手当(5万9,953円)=26万7,953円
応募条件 普通免許保有
勤務地(都道府県) 茨城県,神奈川県,東京都,新潟県,群馬県,栃木県,埼玉県,千葉県

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 【想定年収】355万円程度~ 【月給】21万6,000円(+インセンティブ) ※(基本給18万6,000円+特別加算手当3万円+残業手当)(+インセンティブ) 例)月40時間残業した場合の月給(インセンティブ無し)=27万8,244円 ※残業手当は暦日31日の場合で計算 【賞与】年2回(6月・12月) ※個人業績に応じて支給します(目安:半期着工金額の0.3%) 【昇給】定期昇給なし ※ただし毎年3月の昇降格評価や3月と9月に実施される個人業績評価で基本給の変動があります 【インセンティブ】あり 契約数や挙積額に応じて支給します (平均額:200万円/件)・・・着工120万円、上棟60万円、引渡20万円に分けて支給します
応募条件 普通自動車免許所有
勤務地(都道府県) 静岡県,三重県,岐阜県,愛知県

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 【月給】※残業代は全額支給 ≪中国地方≫21万1,000円 (基本給18万1,000円+特別加算手当3万円) ※参考情報※月40時間残業した場合は6万818円加算されて27万1,818円(歴日31日計算) ≪四国≫20万5,000円 (基本給17万5,000円+特別加算手当3万円) ※参考情報※月40時間残業した場合は5万9,089円加算されて26万4,089円(歴日31日計算) 【想定年収】355万円~ 【賞与】毎年6月と12月の年2回支給※個人の業績による(目安:半既着工金額の0.3%) 【インセンティブ】あり※契約件数や挙積額などの実績により変動(参考金額:200万円/契約) 【昇給】定期昇給なし※毎年3月と9月に実施される個人業績評価や毎年3月の昇降格評価により基本給の変動あり
応募条件 自動車普通免許あり
勤務地(都道府県) 島根県,高知県,愛媛県,山口県,岡山県,広島県,香川県,徳島県,鳥取県

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 ≪北海道≫ 【月給】21万円(基本給:18万円+特別加算手当3万円) ※残業代:全額支給 (月40時間残業した場合の総月給27万515円※月31日の場合) ≪北陸・甲信越≫ 【月給】20万8,000円(基本給17万8,000円+特別加算手当3万円) ※残業代:全額支給 (月40時間残業した場合の総月給26万7,953円※月31日の場合) 【想定年収】 355万円程度~ 【賞与】 年2回(6月、12月) ※賞与は半期毎の個人業績に応じて支給 (目安金額:半期着工金額の0.3%程度) 【昇給】 定期昇給なし ※ただし年1回(3月)の昇降格評価や年2回(3月、9月)の個人業績評価により、基本給与の変動あり 【インセンティブ】 あり※契約件数や挙積額などの実績により変動 ~(例)1億円の建築を成約した場合~ 200万円を着工時(120万円)・上棟時(60万円)・引渡時(20万円)の3回に分けて支給
応募条件 要普通免許
勤務地(都道府県) 北海道,富山県,石川県,長野県,福井県

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 年収:600万円~ ※残業代は別途支給 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■給与改定:年1回(4月)
応募条件 マンション、オフィスビル、商業施設などの不動産開発に関する業務経験
勤務地(都道府県) 東京都

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 【月給】 近畿:220,000円 内訳/基本給:190,000円、特別加算手当:30,000円 ※時間外手当(残業代)全額支給 月40時間残業した場合の総月給: 283,411円(暦日31日の場合) 【想定年収】 355万円程度 【賞与】 年2回(6月・12月) ※半期毎の個人業績に応じます。 ※半期着工金額の0.3%程度 【昇給】 定期昇給はなし ※ただし年1回(3月)の昇降格評価、年2回(3月・9月)の個人業績評価によってベース給与の変動があります。 【インセンティブ】 実績(契約件数・挙積額)により変動 ※支給例 1億円の建築成約の場合:200万円/件を3回に分けて支給(着工:120万円・上棟:60万円・引渡:20万円)
応募条件 <必須> 普通自動車免許
勤務地(都道府県) 滋賀県,和歌山県,兵庫県,奈良県,大阪府

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 【月給】43万3,000円~ 【想定年収】520万円~1,000万円※経験に応じて決定 【モデル年収】 【賞与】年2回(4ヶ月分 ※業績による) 【昇給】年1回 ※選考を通じで上下する可能性あり
応募条件 ≪必須≫ ・不動産業界での用地仕入れまたは営業の経験 ・英語上級の語学力
勤務地(都道府県) 東京都

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 ■給与 月給220,000円~ <賃貸営業経験者> ・月給25万円+インセンティブ(1~30万円) 高月給・低インセン ・月給18万円+インセンティブ(5~50万円) 低月給・高インセン <賃貸営業未経験者> 月給22万円+インセンティブ(1~30万円) ※能力に応じて給与制度の選択が可能です。勤務後に変更することもできます。 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回
勤務地(都道府県) 大阪府

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 <年収>600万円~ ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定 ■給与改定:年1回(7月) ■賞与:年2回
応募条件 <必須条件> アセットタイプ問わず、なんらかのアセットマネジメントの経験
勤務地(都道府県) 東京都

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 【月給制】 月給:23万円~40万円 ※時間外労働は別途支給致します。 【想定年収】 年収400万円~800万円 (想定年収内訳) 月給23万円~40万円+賞与年2回+報奨金 【年収例】 ・年収830万円 ※30代前半、基本給33万円、年間粗利が約3500万円の場合 ・年収680万円 ※20代後半、基本給28万円、年間粗利が約2900万円の場合 賞与・報奨金・各種手当含みます。 【賞与・昇給・インセンティブ】 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(6月) インセンティブ(報奨金)あり:半期毎に支給(4月・12月) ※買取再販の粗利が基準になります。
応募条件 《必須条件》 ・中古マンションの仕入営業経験をお持ちの方 ・売買仲介営業経験をお持ちの方 ※いずれか必須になります。
勤務地(都道府県) 東京都

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 ■月給:230,000円~300,000円 ※残業代40時間分含む ■想定年収:380万円~800万円(残業手当:有) ※上記金額はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■年収モデル 530万円(月収30万円)/28歳・主任 700万円(月収40万円)/33歳・課長代理 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月、12月)
応募条件 <必須> ・普通自動車免許 ・ハウスメーカー、不動産管理会社、賃貸仲介、建築関連会社での営業経験
勤務地(都道府県) 東京都

フレックス勤務あり

雇用形態 正社員
給与 ◇固定給制◇ ※経験・能力に応じて固定給額を決定します。 <不動産営業経験者> 想定年収:430万円~800万円 ■別途各種手当:あり(宅建士資格手当:2万円/月、住宅手当、単身赴任手当、家族手当など) ■営業歩合:支給あり ◎昇給・昇格:年1回 ◎賞与年2回(4ヶ月分)※業績に応じます 【モデル年収例】 27歳(入社5年目社員)…年収617万円 30歳(入社6年目社員)…年収748万円 33歳(入社11年目社員)…年収996万円 36歳(入社10年目社員)…年収1100万円 ★営業達成歩合<契約1件あたり> →源泉契約:5万円 ※所属部署の月次ノルマ未達成の場合は4万円支給 →非源泉契約:2万円 ※所属部署の月次ノルマ未達成の場合は1万円支給 ★TOP賞・優秀賞<年1回>*2020年度実績 →会長賞(通期売上トップ):10万円 +トロフィー贈呈 →社長賞(通期契約トップ):10万円 +トロフィー贈呈 →通期トップ賞(役職毎の通期契約トップ):5万円 +トロフィー贈呈 →新人賞(2年目社員 通期契約トップ):5万円 +トロフィー贈呈 →タカラホープ賞(1年目社員 通期契約トップ):5万円 +トロフィー贈呈 ★TOP賞<毎月>*2020年度実績 →月間トップ賞(月間契約トップ):商品券3万円 +トロフィー贈呈
応募条件 <必須条件> ■大学または大学院を卒業された方 ■不動産営業の経験を有する方(商材は不問) <歓迎するスキル・資格等> ■宅地建物取引士の資格を有する方
勤務地(都道府県) 静岡県,愛媛県,北海道,富山県,福島県,佐賀県,山形県,栃木県,千葉県,岐阜県,福井県,愛知県,大阪府,茨城県,島根県,東京都,新潟県,群馬県,岡山県,鹿児島県,長野県,徳島県,奈良県,鳥取県,宮城県,秋田県,福岡県,山口県,青森県,香川県,埼玉県,岩手県,沖縄県,高知県,滋賀県,熊本県,神奈川県,山梨県,大分県,宮崎県,石川県,兵庫県,京都府,三重県,和歌山県,広島県,長崎県

こだわり検索

こだわりのメリットでカンタン検索。希望の条件をクリックして下さい。

不動産の求人は全国各地でさまざまな職種が募集されています。不動産の営業職では賃貸仲介、売買仲介(居住用・投資用)の求人が多く、事務職では正社員・アルバイトの両方の募集がされています。また、不動産管理の職種では賃貸管理(プロパティマネジャー)、建物管理も人気の求人となっています。不動産系の資格取得者で需要が高い宅建士(宅地建物取引士)であれば、不動産業界での転職はとても有利で、宅建士を歓迎・優遇している不動産会社は多くあります。
不動産業界の花形職種である不動産営業の仕事内容は大きく3つに分かれます。賃貸マンション・アパート、オフィスの賃貸を仲介する「不動産賃貸仲介」。自社で保有している戸建てやマンション、土地、投資用マンションなどの不動産を販売する「不動産販売」。物件を買いたい買主と売却したい売主を仲介をする「不動産売買仲介」。不動産会社によってはどれか1つの事業に絞っているところもあれば、すべての仲介業、販売業を行っている企業もあります。求人ページの仕事内容や企業情報から確認しましょう。
不動産業界への転職のおすすめ理由として、未経験でもチャレンジしやすいということがあります。業界未経験の中途採用でも、やる気や熱意がありコミュニケーション能力に自信があれば、十分活躍してインセンティブにより高年収を実現することが可能です。
『宅建Job』は全国の幅広い不動産求人を数多く取り扱うことで、不動産の仕事を探す人にとって一番のサイトでありたいと考えています。