ホームライフ管理株式会社の求人/あなぶきグループ 【マンション管理のフロント担当】経験を活かして更にスキルアップできる!年間休日120日

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ホームライフ管理株式会社の求人/あなぶきグループ 【マンション管理のフロント担当】経験を活かして更にスキルアップできる!年間休日120日

あなぶきグループ 【マンション管理のフロント担当】経験を活かして更にスキルアップできる!年間休日120日

土日休みあり完全週休2日制年間休日110日以上フレックス勤務あり研修制度あり

当社は、セコムグループのセキュリティノウハウが集約された『グローリオ』をはじめ、30戸程の小型から、300戸を超える大型分譲マンションまで幅広く管理しています。管理組合総数は540組合です。着実に成長を続け、事業拡大を進める中、サービスクオリティを維持するために増員募集することとなりました。

今回募集するのは、当社が管理する分譲マンションの運営サポートです。地域密着の担当として、丁寧・細やかな対応で、お客様の快適な暮らしをサポートしてください。

昇給年1回、賞与年2回と頑張りは正当に評価し、社員の皆さんへ還元しています。毎週共有会議が行われたり、セコムグループの研修を受けることができたりと、サポート体制万全です。今まで培ってきた経験に、どんどんスキルをプラスできる環境です。

また、年間休日120日でプライベートもしっかり充実できます。最近では男性社員が育児休業を取得し、誰にとっても働きやすい会社作りをしています。

◎大手企業あなぶきグループで安定勤務ができます。
◎充実の研修でサポート体制万全です。働きながらスキルアップできる環境です。
◎実力や頑張りは正当に評価しています。
◎週休二日制、年間休日120日でプライベートも充実できます。

募集要項

会社名ホームライフ管理株式会社
募集職種建物管理・フロント
雇用形態正社員
雇用形態詳細■試用期間:あり(3カ月)
※労働条件の変更なし
勤務地(都道府県)東京都
勤務地・アクセス■住所
東京都渋谷区千駄ヶ谷4-19-12 4F
■アクセス
JR総武線・中央線各駅停車 千駄ヶ谷駅 徒歩5分

■住所
千葉県船橋市湊町1-1-1 朝日生命船橋湊町ビル 6F
■アクセス
総武線線:船橋駅 徒歩10分

■住所
神奈川県横浜市西区北幸2-9-40 銀洋ビル 7F
■アクセス
JR各線:横浜駅 徒歩8分

■住所
宮城県仙台市青葉区五橋2-11-1 ショーケー本館ビル6F
■アクセス
地下鉄南北線:五橋駅 徒歩2分
募集背景現在、事業拡大真っただ中です。そんな中でもお客様へのサービスクオリティを維持し、更なる成長ができるように、新しいメンバーを増員募集することになりました。
採用予定人数4名
仕事内容あなたにお任せする仕事は、当社が管理する分譲マンションの運営サポートです。1人あたり、7~10組合を担当して頂きます。

管理組合の会議がスムーズに行われるように、理事会・総会の準備、議事録作成などのサポート業務や、設備の日常保守点検、改修・修繕などの工事企画の立案のお手伝いをして頂きます。
また、水漏れなどの設備トラブルがあった場合の対応や損害保険の手続き、管理員や協力業者との打ち合わせ・指導もお願いします。
居住者が安心して暮らせるように、コミュニティ作りのサポートやトラブル仲裁・クレーム対応などもお願いします。コミュニティ作りでは、イベントの企画や実施のサポートも行います。

さまざまな人と関わりながら仕事を進めていくので、コミュニケーションに自信がある方に向いています。顧客との折衝力、コンサルティング力が磨けますし、学びが多いので経験を活かしながらさらなるステップアップもできますよ。
勤務時間9:00~18:00(実働8時間)
給与■月給28万円~40万円
※経験・スキル・前職給与を考慮します。
■昇給年1回
■賞与年2回

【年収例】
■410万円
(30歳/経験年数5年/月給31万円+賞与)

■510万円
(40歳/経験年数9年/月給39万円+賞与)
各種手当■交通費全額支給
休日休暇完全週休2日制(水・日・祝日)
年間休日120日
■フレックス休暇(3日)
■GW・年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇・育児休暇
待遇・福利厚生■全体研修あり(年3回)
■資格取得支援制度
■昇給年1回
■賞与年2回
■各種社会保険完備
■再雇用制度
■退職金制度
■セコムグルームの保養施設利用可能
■セコム社員持ち株会制度
■育児休業取得実績あり ※男性の取得実績もあり
応募条件<必須>
■普通自動車免許
■分譲マンション管理フロントの実務経験
<歓迎>
■管理業務主任者資格
■マンション管理の幅広い知識をお持ちの方
求めるスキル・人物像<下記に当てはまる方は大歓迎>
■今まで培ってきた経験を活かしながら、スキルアップもしたい
■安定した仕事・環境で働きたい
■コミュニケーションに自信がある
■コンサルティング力を上げたい
■相手の立場に立って物事を考えることが得意
学歴高卒以上
備考この求人は宅建Jobエージェントが採用企業からお預かりしているエージェントサービスの求人情報です。ご経験やご経歴などの理由によりご期待に添えない場合がございます。あらかじめご了承ください。

企業情報

会社名ホームライフ管理株式会社
設立年2008年2月
代表者名徳永修
従業員数859名
住所東京都渋谷区千駄ヶ谷4-19-12
業種不動産・建設・設備
企業紹介・事業内容【マンション管理事業】安全、安心な住まいを提供するあなぶきグループの一員として快適なマンションライフを支えるため、あらゆるニーズに質の高いサービスでお客様の信頼を築き上げています。

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■勤務先 東京都(神奈川)の支店 ※東京都内の支店のいずれかに配属となります。 ※将来的な転勤の可能性あり(転居をともなう転勤は多くありません。) ※初任地の支店は、稀に東京以外に配属になる可能性あり(お住まいの地域を考慮)
神奈川県,東京都
■給与(月給) 250,000円~350,000円 ■想定年収 500万円~650万円(残業手当:有) ■年収例(残業30時間分込) 540万円/主任クラス(扶養・家族手当込み) 700~800万円/40歳、課長クラス ■賞与 年2回(6月・12月) ■昇給 年1回(4月)

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■住所 ・神奈川県横浜市西区高島2-6-32横浜東口ウィスポートビル13F(旧:日産横浜ビル)
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■給与(月給) ・未経験者:月給23万円~ ・宅建保持者:月給26万円~(宅建手当月3万円含む) ※上記はあくまで最低支給額です ※年齢や能力を十分に考慮し、初任給額を決定します ■想定年収 325万円~500万円(残業手当:有) ■年収例 750万円(月給29万円+賞与+手当)/入社9年目・課長代理 470万円(月給27万円+賞与+手当)/入社4年目・副主任 390万円(月給23万円+賞与+手当)/入社2年目 ■賞与 年3回(支給額は業績による) ※入社6ヶ月間は賞与支給の算定期間にはなりません。 ■昇給 年1回

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■給与(月給) ・未経験者:月給23万円~ ・宅建保持者:月給26万円~(宅建手当月3万円含む) ※上記はあくまで最低支給額です ※年齢や能力を十分に考慮し、初任給額を決定します ■想定年収 325万円~500万円(残業手当:有) ■年収例 750万円(月給29万円+賞与+手当)/入社9年目・課長代理 470万円(月給27万円+賞与+手当)/入社4年目・副主任 390万円(月給23万円+賞与+手当)/入社2年目 ■賞与 年3回(支給額は業績による) ※入社6ヶ月間は賞与支給の算定期間にはなりません。 ■昇給 年1回

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