株式会社浜石工務店の求人/【継続雇用・正社員登用あり】建築請負・仕入れなどの営業 ◆完全週休2日◆残業ほぼなし◆キャリアアップ&収入アップ可能!

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株式会社浜石工務店の求人/【継続雇用・正社員登用あり】建築請負・仕入れなどの営業 ◆完全週休2日◆残業ほぼなし◆キャリアアップ&収入アップ可能!

【継続雇用・正社員登用あり】建築請負・仕入れなどの営業 ◆完全週休2日◆残業ほぼなし◆キャリアアップ&収入アップ可能!

歩合・インセンティブ充実注文住宅転勤なし月平均残業20時間以内完全週休2日制...全て表示

<大地に根付いた家つくりを>
株式会社浜石工務店は、40年以上の歴史を誇る地域に密着した企業です。
1975年の設立以来、日本の伝統工法を守りながら新築分譲住宅、注文住宅をつくり続けています。
横浜市・川崎市を中心に、耐震性・耐久性に重点を置いた安心して暮らせる住宅を展開中です。

<幅広い業務に携わる営業職>
今回募集するのは、建築請負の営業、注文住宅の提案、土地の仕入れなどを担当する営業職です。
自社企画の分譲住宅に関する業務にも携われます。
ひとり立ちできるまで先輩がしっかりサポートしますので、不動産業界での営業経験が浅い方も安心して始められます。

<契約社員から正社員になれるチャンスあり>
雇用継続を前提に考えています。これまで契約社員から正社員登用した実績多数。
管理職へのキャリアアップもめざせます。

<実力と結果を歩合で還元>
当社では、販売実績毎に歩合給を支給しています。詳しくは面接時にお話ししますが、不動産業界内でも高めの還元率を設定しています。

さらに、半期の目標数字をクリアした場合、10~20%を賞与に上乗せしています。
「収入アップをめざしたい」が叶いやすい環境です。

◎不動産業界では珍しい完全週休二日制。残業はほぼありません。
◎高い還元率の歩合、昇給・賞与あり。高収入がめざせます。
◎日々のスケジュールは個人で管理。自由度の高い職場です。
◎平均勤続年数は8年。社員の定着率の高さが自慢です。
◎正社員登用の実績多数。キャリアアップがめざせます。

募集要項

会社名株式会社浜石工務店
募集職種土地活用・建築営業
雇用形態契約社員
雇用形態詳細※正社員登用制度あり(実績多数)
※雇用継続を前提に考えています。
 キャリアアップも可能です。
勤務地(都道府県)神奈川県
勤務地・アクセス神奈川県横浜市中区根岸旭台67-5(本社)

<アクセス>
JR根岸線「根岸駅」より徒歩約10分

■転勤なし
■社用車貸与
■Uターン、Iターン歓迎
■神奈川県内の現場へは、直行直帰も可能
募集背景【40年以上家をつくり続ける安定企業】今後の企業成長のために、営業職を増員募集します。不動産業界での営業経験や分譲住宅の知識を生かして、当社で活躍しませんか? 
採用予定人数1名
仕事内容建築請負の営業、注文住宅の提案、建売の用地仕入れなどをお任せします。
扱う物件は、広さ60~150平方メートル、販売価格は3500万~4500万円クラスの物件が中心です。
自社企画の分譲住宅に関する業務(用地の仕入れ・企画・販売等)にも携われます。

<担当エリア>
横浜・川崎を中心に神奈川全域
*得意なエリアを担当してもらいます。
 面接時などに、ぜひ希望をお聞かせてください!

<入社後の流れ>
約半年間は、マネージャーや先輩が丁寧にレクチャーします。
業務についてひと通り理解できたら、独り立ちの準備を始めます。
*経験・スキルを考慮し、できることからお任せします。営業経験が浅い方も安心して始められます。

<風通しの良い職場環境>
株式会社浜石工務店は、勤務年数、年齢、役職など関係なく、誰でも何でも相談しやすい環境です。
「良い土地が見つかりました!」と社長に直接相談すればすぐに動いてくれるので、購入判断までの流れがスピーディ。
頑張りをしっかり還元する歩合や賞与があるので、実力と結果がついてくれば高収入をめざせます。

<個人の裁量によるスケジュール管理>
日々のスケジュール管理は社員個人にお任せ。
もちろん結果が伴わなければいけませんが、基本的に働き方は自由です。
定時の19時までに帰宅する社員が多く、有休も好きなときに消化しています。
自由度の高い働き方は、社員に好評です。
勤務時間8:45~18:45(実働8時間/休憩2時間)

<<残業ほとんどなし!時差出勤を導入!>>
■働きやすい環境づくりの一環として、19時までの帰宅を推奨しています。
■遅くまで残業した場合、翌日は遅い時間に出社するなどバランスを取っています。
■緊急事態宣言時は、時差出勤を活用しています。今後も状況に応じて柔軟に対応していきます。
給与月給25万円+各種手当+歩合給+賞与(年2回)

■販売実績毎に歩合給を支給
■半期の目標数字クリアで、賞与に10~20%上乗せ

<初年度の年収>
350万円~1000万円

<モデル年収>
年収500万円(29歳/一般職)
年収700万円(35歳/課長)
年収1000万円(42歳/部長)

※本人の実績により、上記よりも高い収入をもらっている社員が多数います

■昇給あり
■賞与あり:年2回(6月・12月)
各種手当■交通費支給(月3万円まで)
■残業手当
■役職手当
■特別手当
■資格手当(最大月3万円)
・宅地建物取引士
・施工管理技士
・建築士など
休日休暇■完全週休2日制(火・水曜)

■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
…入社6ヶ月以降/10日、入社6年半以降/20日

■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■看護休暇
■慶弔休暇 他
待遇・福利厚生◎待遇・福利厚生面も正社員と変わらない環境を整えています

■昇給あり
■賞与あり:年2回(6月・12月)

■正社員登用制度→実績多数あり
■社会保険完備
・雇用保険
・健康保険
・労災保険
・厚生年金
■退職金制度(勤続1年以上)
■社用車貸与
■社員旅行
■健康診断(年1回)
■社内イベント(BBQ、釣り、忘年会等)
応募条件■不動産業界での営業経験
■普通自動車免許(AT限定可)
求めるスキル・人物像◎第二新卒、経験の浅い方も歓迎!

<こんな経験のある方、歓迎>
・不動産売買や用地仕入れ
・住宅会社での勤務

<知識が生かせます>
・分譲住宅の知識
・宅建資格
・インテリアコーディネーター
配属先情報<20~50代の幅広い世代が活躍中!>
営業担当は4名在籍しています。全員不動産業界での経験が豊富で、頼れる気さくなメンバーばかり。
困ったことがあれば、気軽に相談できる環境です。
備考この求人は宅建Jobエージェントが採用企業からお預かりしているエージェントサービスの求人情報です。ご経験やご経歴などの理由によりご期待に添えない場合がございます。あらかじめご了承ください。

企業情報

会社名株式会社浜石工務店
設立年1975年9月1日
代表者名古家 豊
従業員数20~30名
住所神奈川県横浜市中区根岸旭台67-5
業種不動産・建設・設備
企業紹介・事業内容【注文住宅および分譲住宅の設計・施工・販売】株式会社浜石工務店は1975年の設立以来、横浜市・川崎市を中心に新築分譲住宅や注文住宅をつくり続けてきました。今後も日本の伝統工法を守りながら、安心して暮らせる住宅を提供していきます。

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【初年度の年収】 300万円~600万円 【月給】 20万円以上 ※経験、能力等を考慮します。相談のうえ決定しましょう。 【賞与】 年2回 【昇給査定】 年1回(6月) 【昇格】 随時

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基本給:31万3366円~50万1366円 ◆月給:41万6666円~66万6666円(一律手当含む) ※経験・スキル・実績により決定 ※給料にみなし残業45時間を含む。上場企業基準の労務管理により、残業は推奨していません。 ※固定残業手当は月45時間あたり、10万3300円(年収500万円の場合)~16万5300円(年収800万円の場合)を支給 ※上記超過した時間外労働分は追加で支給 ◆年収:500万円~800万円(残業手当あり)※選考により変動あり ◆昇給あり ◆賞与あり:最大年2回(直近で支給実績あり)※会社業績による

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