検索結果:15件
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 【月給】21万円~40万円 ・基本給210,000円~ ・別途、歩合+資格手当あり 【モデル年収】 入社2年目(担当案件売上2,000万円) →基本給26万円+歩合+資格手当 |
応募条件 | ▼下記全て必須 ・2年以上の不動産または建築業界の経験 ・宅建士(宅地建物取引士)資格 ・普通自動車運転免許 ・3日間のインターンシップに参加できる方(日程は応相談) |
勤務地(都道府県) | 神奈川県 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 月給35万円以上~+歩合 ※応相談 ※経験・スキルによって優遇あり(過去実績月給50万円以上も有り) ※上記には、みなし残業(45時間分/5万1170円以上)を含む。残業超過分は別途支給 ★高率歩合あり! …プロセスおよび結果を元に、個人の成果を正当に評価!しっかり還元します。 <年収例> ・入社2年目/年収2000万円(前職:年収500万円) ・入社2年目/年収1100万円(前職:年収450万円) |
応募条件 | 【必須スキル】 マンション用地仕入れの営業経験 |
勤務地(都道府県) | 東京都 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 【月給】 25万円以上 + 高率歩合 ※経験・スキルなどを考慮し、決定 ※上記にはみなし残業(35時間分/51,170円以上)を含む ※残業超過分は別途支給 |
応募条件 | 営業経験がある方(業種不問・新規開拓経験歓迎!) |
勤務地(都道府県) | 東京都 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 年収450万~750万円(経験に応じて決定) ◆時間外手当あり(全額支給) ◆昇給・昇格:年1回 ◆賞与:年2回(4ヶ月分 ※業績による) |
応募条件 | 【必須条件】 ◆不動産業界でのプロジェクト管理経験 ◆Word、Excel、PowerPointのスキル |
勤務地(都道府県) | 東京都 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 月給:35万8000円以上+各種手当+歩合給 ※上記には、固定残業代30時間分(6万8000円以上)を含む 30時間を超える時間外労働分は追加支給。 ※年齢・経験・前職給与などを考慮の上決定いたします。 ■歩合給の平均額:約250万円/年(営業部5名:2020年実績) ■賞与:年2回(6月・12月 ※2021年夏の賞与も通常通り支給) ■昇給:年1回(9月) <想定年収> 年収480万円以上 <年収例> 【年収】1200万円(入社10年目/宅地建物取引士) 【年収】700万円(入社3年目) ※上記はモデルケースです |
応募条件 | 【必須条件】 ・普通運転免許 ・自動車持ち込みできる方 ・土地活用営業経験(仕入れのみや開発のみの経験は不可) |
勤務地(都道府県) | 岐阜県,愛知県 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 【想定年収】 500万~1500万 ※担当職:みなし時間外手当45時間を含みます。 ※管理職:業務手当を含みます。 ※応相談 ※年収については、職務経歴、前職年収、ご希望年収を考慮の上、弊社規定に則り決定します。 ※採用時に決定した年収を16分割し、月給(12ヶ月分)+賞与(夏2ヶ月分・冬2か月分)とします。 |
応募条件 | <必須> ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 ・年間に複数件の仕入及び再販実績がある方 ・中古マンションの買い取り、再販の経験が3年以上ある方 ・物件取得に当たってプロジェクト収支の作成ができる方 ・売買契約書、重要事項説明書のチェック、作成ができる方 |
勤務地(都道府県) | 東京都 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 【想定年収】600万~800万 ※応相談 ・年収は、職務経歴、前職年収、ご希望年収を考慮の上、弊社規定に則り決定します。 ・採用時に決定した想定年収を16分割し、月給(12ヶ月分)+賞与(夏2ヶ月分・冬2ヶ月分)とします。但し、賞与は個人と会社の業績により変動あり。 ・担当職:みなし時間外手当45時間を含む。 ・通勤手当別途支給(通勤定期代、又は実費支給(非課税限度額内)) |
応募条件 | 【必須要件】 下記業務を5年以上経験の⽅ ・⼾建の開発⽤地の仕⼊業務経験 ・仲介会社等から仕⼊情報を⾃ら収集し事業収支の作成、売買契約書・重要事項説明書の作成⼜は確認作業ができる方 |
勤務地(都道府県) | 東京都 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 想定年収:420万円 ~700万円 ※経験・能力に応じて決定します ◎昇給・昇格:年1回 ◎賞与年2回(4ヶ月分)※業績に応じる ★年収例 <ケース1>入社3年目・主任の場合…500万円 <ケース2>入社5年目・係長の場合…680万円 <ケース3>入社7年目・課長の場合…890万円 |
勤務地(都道府県) | 東京都 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 【月給】30~50万円 ※一律みなし残業代含む(30時間分):5万3000円~9万円 ※超過分は別途支給 ※経験・年齢などを考慮の上決定 ※試用期間3ヶ月あり(資格手当・インセンティブなし) 【モデル年収】 4年目:900万円(月給35万円+インセンティブ+賞与) 10年目:1500万円(月給50万円+インセンティブ+賞与) 【賞与】年2回(業績による) 【インセンティブ】あり 【昇給】あり |
応募条件 | ・不動産業界での経験がある方は仕入れ経験は問いません 具体的には・・・ 地場の不動産業者や銀行、弁護士事務所などにネットワークを持っている方 ※エリアは問いません ※売買にチャレンジしたい方のキャリアアップも歓迎です |
勤務地(都道府県) | 神奈川県 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 年収:400~650万+インセンティブ ※インセンティブ(年4回支給) ※経験や能力等を考慮して決定します。 ※試用期間(3ヶ月)のみ固定残業代あり ▽固定残業代詳細 試用期間:64,600円~104,900円/月30時間を含む。(超過分は別途支給) 試用期間後:残業代全額支給。 ■昇給1回(7月) ※会社業績及び就業規則に準ずる。 ■部署平均年収:728万円 【年収例】 550万円/入社2年目(月給35万円+諸手当+インセンティブ) 800万円/入社3年目(月給40万円+諸手当+インセンティブ) 1150万円/入社6年目(月給50万円+諸手当+インセンティブ) 【インセンティブ備考】 1件の新規契約で20~30万円のインセンティブ。 その他、多数インセンティブ規定あり。 |
応募条件 | 不動産業界経験や不動産営業の経験は不問! ▼必須経験 法人営業の実務経験(ただし、ルート営業のみの場合は不可) ▼歓迎経験 フランチャイズ開発経験(業界不問) |
勤務地(都道府県) | 福岡県,東京都,京都府,愛知県 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 【月給】 600,000円(内訳:基本給450,000円、管理職手当150,000円) 【年収想定】 8,100,000円(初年度) ※入社初年度は賞与として基本給の2ヶ月分 【賞与・インセンティブ】 2回(7月・12月) ※2年目以降の賞与(またはインセンティブ)は業績により支給 【昇給】 年1回(7月) 【年収例】 800万円/39歳/入社3年目 1100万円/42歳/入社4年目 |
応募条件 | <必須> ■不動産売買・設計・仲介・金融・建設に関わる実務経験がある方 ※経験年数不問 ■宅地建物取引士 |
勤務地(都道府県) | 東京都 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 【月給】520,000円(内訳:基本給:400,000 円、管理職手当:120,000円) 【年収想定】 7,040,000円(初年度) ※入社初年度は賞与として基本給の2ヶ月分 【昇給】 年1回(7月) 【賞与・インセンティブ】 賞与年2回(7月・12月) ※2年目以降の賞与(またはインセンティブ)は業績により支給 【年収例】 800万円/入社3年目/39歳 1100万円/入社4年目/42歳 |
応募条件 | <必須> ■不動産売買・仲介・設計・建設・金融に関わる実務経験をお持ちの方 ※経験年数不問 ■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 |
勤務地(都道府県) | 東京都 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 【月給】43万3,000円~ 【想定年収】520万円~1,000万円※経験に応じて決定 【モデル年収】 【賞与】年2回(4ヶ月分 ※業績による) 【昇給】年1回 ※選考を通じで上下する可能性あり |
応募条件 | ≪必須≫ ・不動産業界での用地仕入れまたは営業の経験 ・英語上級の語学力 |
勤務地(都道府県) | 東京都 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 【月給】 464,000円~ ・基本給:352,000円~ ・みなし残業代:112,000円~(42時間分/月) ※みなし残業代(固定残業代)は、残業がない場合も支給し、超過分は別途支給いたします。 ※経験・資格により優遇いたします。 【想定年収】 650万円~800万円前後 【賞与】 年2回(6月/12月) ※会社業績および個人評価に応じて変動あり 【昇給】 昇給・降給あり(四半期ごと) |
応募条件 | 【経験】下記いずれかの実務経験必須 ◆土木・造成の現場管理経験(実務経験1年以上) ◆分譲戸建デベロッパーでの建築部門やビルダー経験(規模問わず) ◆分譲戸建における造成開発や施工のマネジメント経験 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
勤務地(都道府県) | 千葉県 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | ・想定年収:350~500万円 ・月給:22~28万円 ・賞与(年 2 回) ・昇給(年1 回) ・各種手当 ※経験・能力を考慮して決定します。 |
応募条件 | 【必須条件】 不動産、住宅関連のご経験に加えて、以下いずれかのご経験が3年以上ある方。 ・マンション商品企画のご経験 ・マーケティング(デジタルマーケティング等)のご経験 ・新規事業立ち上げやブランディングのご経験 【歓迎条件】 ・広告代理店での不動産広告の担当経験 ・不動産デベロッパーでの販促経験 【資格歓迎条件】 ・インテリアコーディネーター ・建築士一級、建築士二級 |
勤務地(都道府県) | 東京都 |
不動産の求人は全国各地でさまざまな職種が募集されています。不動産の営業職では賃貸仲介、売買仲介(居住用・投資用)の求人が多く、事務職では正社員・アルバイトの両方の募集がされています。また、不動産管理の職種では賃貸管理(プロパティマネジャー)、建物管理も人気の求人となっています。不動産系の資格取得者で需要が高い宅建士(宅地建物取引士)であれば、不動産業界での転職はとても有利で、宅建士を歓迎・優遇している不動産会社は多くあります。
不動産業界の花形職種である不動産営業の仕事内容は大きく3つに分かれます。賃貸マンション・アパート、オフィスの賃貸を仲介する「不動産賃貸仲介」。自社で保有している戸建てやマンション、土地、投資用マンションなどの不動産を販売する「不動産販売」。物件を買いたい買主と売却したい売主を仲介をする「不動産売買仲介」。不動産会社によってはどれか1つの事業に絞っているところもあれば、すべての仲介業、販売業を行っている企業もあります。求人ページの仕事内容や企業情報から確認しましょう。
不動産業界への転職のおすすめ理由として、未経験でもチャレンジしやすいということがあります。業界未経験の中途採用でも、やる気や熱意がありコミュニケーション能力に自信があれば、十分活躍してインセンティブにより高年収を実現することが可能です。
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