| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給】 301,600円～354,100円 （内訳…基本給：230,000円～270,000円、固定残業手当：71,600円～84,100円） 【年収想定】 4,079,200円～4,789,200円（初年度） ※入社初年度は賞与として基本給の2ヶ月分 【賞与・インセンティブ】 年2回（7月・12月） ※2年目以降の賞与（またはインセンティブ）は業績により支給 【昇給】 年1回（7月） 【年収例】 800万円／入社3年目：39歳 1100万円／入社4年目：42歳 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 企画・開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給】 600,000円（内訳：基本給450,000円、管理職手当150,000円） 【年収想定】 8,100,000円（初年度） ※入社初年度は賞与として基本給の2ヶ月分 【賞与・インセンティブ】 2回（7月・12月） ※2年目以降の賞与（またはインセンティブ）は業績により支給 【昇給】 年1回（7月） 【年収例】 800万円／39歳／入社3年目 1100万円／42歳／入社4年目 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 施工図/設計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給】 520,000 円 内訳：基本給400,000円、管理職手当120,000円 【年収想定（初年度）】 7,040,000円 ※入社初年度は賞与として基本給の2ヶ月分 【賞与・インセンティブ】 年2回（7月・12月） ※2年目以降の賞与（またはインセンティブ）は業績により支給 【昇給】 年1回（7月） 【年収例】 800万円／39歳／入社3年目 1100万円／42歳／入社4年目 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 企画・開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給】520,000円（内訳：基本給：400,000 円、管理職手当：120,000円） 【年収想定】 7,040,000円（初年度） ※入社初年度は賞与として基本給の2ヶ月分 【昇給】 年1回（7月） 【賞与・インセンティブ】 賞与年2回（7月・12月） ※2年目以降の賞与（またはインセンティブ）は業績により支給 【年収例】 800万円／入社3年目／39歳 1100万円／入社4年目／42歳 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給制】20万円以上＋インセンティブ ※経験により相談可能です ※3ヶ月の試用期間あり。その間の給与・待遇は違いはありません。 【モデル年収】(入社3年目・40歳) 年収例：600万円 |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県 |
| 募集職種 | 住宅販売（分譲・戸建・注文） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ＜月給制 月末〆 翌月20日支払＞ 【月給】 270,000円 ※月69時間分9万円の固定残業代を含む ※別途インセンティブ有 【年収】 27万円×12ヶ月＝324万円 ※別途インセンティブ有 【年収例】 年収750万円：入社4年目・27才（営業職） 【昇給】 有 ※評価により 【賞与】 無 ※ただし業績がよい場合は支給される場合も有 【インセンティブ】 有 ※多い方では月に20万円以上稼ぐ方もいます |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ◆月給：25万円以上〜 ※給与額は、経験により応相談。 ※試用期間中（6ヶ月）の給与・待遇も同条件 ◆雇用形態：正社員※半年以内の正社員転換予定含む ◆賞与：年２回支給！ ◆昇給：年１回の定期的な昇給制度あり！ |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給】25万円 ※16時間分の固定残業代（2万5000円）含む （固定時間を超えた場合の追加支給あり） 【想定年収】350万円 ～ 【賞与】7月と12月の年２回（計2ヶ月分） 【昇給】年１回（定期昇給） 【インセンティブ】あり（当社規定） |
| 勤務地（都道府県） | 愛知県 |
| 募集職種 | 賃貸管理・PM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ◆年俸300万円～＋インセンティブ ◆業績給（月25万円～＋インセンティブ） ※給与に固定残業代45時間分含む（超過分は別途支給） ◆想定年収：400万円～ 【年収例（実績）】 ・360万円／20代 入社2年目 ・400万円（見込み）／30代 入社3年目 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給】 25万円～ 【想定年収】 300万～ 【インセンティブ】 有り （土地仕入→リノベーション成約後、 純利益の20％を決裁日の当月給料日に支給） 【昇給】 有り |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | オフィス・テナント仲介・リーシング |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給】25万円～33万円+インセンティブ ※固定残業代45時間分87,890円含む（超過分は別途支給） 【想定年収】600万円～1200万円 【モデル年収】 入社1年目：800万円 （内560万円のインセンティブ） 入社1年目：1000万円（内780万5000円のインセンティブ） ※経験・能力に応じて決定します。 ※個人の業績により異なります。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給制】30万～(固定残業代含) ※その他、各種手当あり ※上記金額には固定残業代として40時間分、月5万5000円～を含む ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【モデル年収】 ・32歳（入社6年/未経験スタート）：年収1000万円 ・25歳（入社1年/未経験スタート）：年収550万円 【賞与】年4回 ※インセンティブとして支給 【昇給】年2回（4月、10月） |
| 勤務地（都道府県） | 福岡県 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：23万3000円～30万円 ※固定残業代を含みます。 固定残業代：3万3000円～5万円/月22時間 ※固定残業代は、残業が発生しなかった場合でも支給いたします。 【昇給】あり 【賞与】年2回（業績によります） |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■想定年収 500万円～1,300万円 ■月給制 基本給＋諸手当＋インセンティブ ※経験・能力等を考慮の上決定 ※残業代は超過分を全額支給 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（4月、10月） ■インセンティブ：年2回 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 賃貸仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■給与 月給23万円～40万円＋歩合 ※給与は経験、スキルを考慮し決定します。 ※上記には、みなし残業代（25時間分、3万4500円以上）を含んでいます。超過分は別途支給ます。 ◎歩合は、売上に対して30～50％の金額を支給しています（基準値を超えた場合） ◎メンバーの平均売上は100～150万円/月。平均15～40万円/月程度の歩合を獲得しています。 ■想定年収 <年収例> ・480万円/26歳 ・590万円/35歳 ・730万円/31歳 ■賞与 ・年2回（夏季・冬季）+決算賞与 ■昇給 ・年1回 ■インセンティブ （歩合条件例） ・月間売上目標：70万円の場合 ・目標売上の超過額から下記基準で還元率が変更 ※70万円以上：目標超過額の30％還元 ※100万円以上：目標超過額の40％還元 ※150万円以上：目標超過額の50％還元 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 住宅販売（分譲・戸建・注文） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ・月給25万円以上 ※みなし残業代5万8118円（42時間分）を含む（超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇 ※別途売上目標達成のインセンティブあり （年収例） ・510万円／入社3年目（経験者）／36歳／月給34万円 ・420万円／入社2年目（経験者）／28歳／月給28万円 （給与補足） ・賞与：年2回 ・昇給：年1回 ・インセンティブ：あり |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県,東京都,愛知県,大阪府 |
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収：330万円～360万円 月給：244,000円～ 月額(基本給)：185,000円～ ※固定残業手当は月、40時間0分、59,000円～を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※ご経験・スキルを基に年収が決定致します。 ※上記年収及び月収には諸手当等は含まれておりません。 ※上限年収はあくまで同クラスの上限額で目安です。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 ※昇給・賞与はそれぞれ能力やスキルの向上等に応じて考査のうえ決定 ■インセンティブ有※詳細は選考時提示 |
| 勤務地（都道府県） | 北海道 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■年収 400万円～850万円 ＜月給＞ 30万円～（基本給22万6000円＋固定時間外手当7万4000円【45時間分】） ※あくまで目安です。選考を通じて上下することがあります。 ■昇給 年1回（4月） ■賞与 年2回（7月・12月） ※賞与の有無・金額は、実績により変動します。 ■インセンティブ 1棟成約するたびに、20万円＋利益の2.5％を賞与と一緒に支給します。 ～モデル年収～ ・入社7年／910万円 ・入社3年／850万円 ～年収例～ 20棟/年 850~950万円 30棟/年 1150~1300万円 40棟/年 1250~1500万円 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 住宅販売（分譲・戸建・注文） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ＜給与＞ 月給30万円～【基本給22万6000円～＋固定残業代（45時間分／7万4000円～）】 ※経験・能力などを考慮した上で、最終的に決定いたします。 ※成約実績に応じたインセンティブを支給いたします。 ＜想定年収＞ 400万円～850万円（初年度：400～500万円） <年収例> 20棟/年 850~950万円 30棟/年 1150~1300万円 40棟/年 1250~1500万円 ＜昇給＞ 年1回（4月） ＜賞与＞ 年2回（7月、12月） ※賞与の有無・金額は、実績により変動があります。 2020年度実績：3ヶ月分支給 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 土地活用・建築営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給制】 月給：20万円~ その他、各種手当あり ※別途、インセンティブ制度《年3回》あり ※試用期間3ヶ月(待遇や条件に変更はありません) 【モデル年収】 年収340万~1200万円 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 物件仕入・買取 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給制】25万円～33万円 + インセンティブ （固定残業代45時間分87,890円含む/超過分は別途支給いたします） 【年収例】 800万円 / 入社1年目・560万円のインセンティブ 1000万円 / 入社1年目・780万5000円のインセンティブ ※頑張った分しっかり給与に反映します。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給制】30万～(固定残業代含) ※その他、各種手当あり ※上記金額には固定残業代として40時間分、月5万5000円～を含む ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【モデル年収】 ・32歳（入社6年/未経験スタート）：年収1000万円 ・25歳（入社1年/未経験スタート）：年収550万円 【賞与】年4回 ※インセンティブとして支給 【昇給】年2回（4月、10月） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
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