年間休日110日以上の不動産求人/転職情報

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年間休日110日以上の不動産求人/転職情報

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歩合・インセンティブ充実転勤なし完全週休2日制年間休日110日以上社宅・家賃補助あり...全て表示

募集職種 その他(その他)
雇用形態 正社員
給与 【月給】30万円以上+インセンティブ+諸手当(残業代100%支給など)+賞与(※最大年7回) ※経験やスキルを考慮のうえ、給与額を決定します。 【初年度の年収】400万円~1200万円 【モデル年収】※以下参考 ・年収1300万円 ( 23歳:経験2年) ・年収1100万円 (36歳:経験3年) ・年収600万円 (36歳:経験1年) 【賞与】年2回(1月・7月) 【特別賞与】一定条件を満たした場合に支給(※支給実績:3ヶ月毎に100万円以上) 【インセンティブ】担当したローンの融資金額に応じて支給 【昇給】随時
勤務地(都道府県) 神奈川県,東京都,埼玉県,千葉県,大阪府

土日休みあり完全週休2日制年間休日110日以上資格支援制度資格手当充実...全て表示

募集職種 エンジニア
雇用形態 正社員
給与 【月給】250,000円 [固定残業代]86,310円(45時間分/月)含む(※超過分:別途支給) 【想定年収】 450万円~ ※能力・経験によって異なります ※賞与3か月分で計算 【賞与】年2回(夏季・冬季)+1回(決算賞与)(※規定あり) 【給与改定】年2回(4月・10月)
勤務地(都道府県) 愛知県

完全週休2日制年間休日110日以上宅建士歓迎(宅地建物取引士)

募集職種 建物管理・フロント
雇用形態 正社員
給与 【月給】24~30万円 [基本給]23~27万円 [各種手当]月給に含む(※時間外手当・通勤費は別途支給あり) 【想定年収】418~511万円 [見込賞与]想定年収に含む(※時間外手当分:含まず) 【補足】ステージ(Ⅲ~)及び待遇:能力経験にて応相談 【賞与】年2回(7月・12月)(※昨年実績:約2.5ヵ月/回) 【昇給・ステージ昇格】年1回(4月)
勤務地(都道府県) 静岡県

歩合・インセンティブ充実ノルマなし土日休みあり完全週休2日制年間休日110日以上...全て表示

募集職種 投資用不動産販売
雇用形態 正社員
給与 【月給】468,100円 [月額:基礎賃金]355,000円~ [固定残業手当]113,100円~(40時間分/月) [超過した時間外労働の残業時間代]追加支給 【想定年収】632万円~668万円 ※ご経験・スキルを基に年収が決定致します。 ※上記年収及び月収には役職手当及び資格手当(宅建士)が含まれております。 ※上限年収はあくまで同クラスの上限額で目安です。 【インセンティブ】有(※詳細は選考時提示) 【昇給】年2回 【賞与】年2回 ※昇給・賞与は、それぞれ能力やスキルの向上等に応じて考査のうえ決定
勤務地(都道府県) 北海道

土日休みあり完全週休2日制年間休日110日以上研修制度あり業界未経験歓迎...全て表示

募集職種 賃貸管理・PM
雇用形態 正社員
給与 【月給】 <職能二等級:主任レベル> ・28万円~35万円(※固定残業代を含む) ・等級は経験・能力に応じて決定 [固定残業代]7万2900円~9万1100円(45時間分) ※固定残業代は残業がない場合も支給 ※超過分は別途支給 <職能三等級:係長レベル> ・35万円~41万円(※固定残業代を含む) ・等級は経験・能力に応じて決定 [固定残業代]9万1100円~10万6700円(45時間分) ※固定残業代は残業がない場合も支給 ※超過分は別途支給 【賞与】年2回:6月・12月 【昇給】年1回
勤務地(都道府県) 東京都

土日休みあり年間休日110日以上マイカー通勤可社宅・家賃補助あり資格支援制度...全て表示

募集職種 企画・開発
雇用形態 正社員
給与 【月給】21万円以上(+各種手当) ・固定残業代:5万円~(42時間分)含む ・時間超過分:別途支給あり ・交通費支給あり ※上記は下限であり、経験・能力により優遇。面接時応相談 ①営業2年以下or対人折衝経験3年以上の方 月給24万円~(年収:380万円~) ②営業経験2年1ヶ月以上の方 =月給25万円~(年収:400万円~) ※東京支店のみ、地域手当が給与とは別に「月1万円」付与されます。 【想定年収】3,150,000円~ 【モデル年収】(例) 年収420万円(25歳/経験3年) 年収560万円(28歳/経験6年) 【賞与】年2回(6月・12月) 【昇給】年2回 (4月・10月)
勤務地(都道府県) 福岡県,神奈川県,北海道,静岡県,東京都,岡山県,長野県,愛知県,宮城県

女性が活躍年間休日110日以上資格手当充実研修制度あり業界未経験歓迎...全て表示

募集職種 事務・宅建事務
雇用形態 正社員
給与 想定年収:297万円~  ※上記の金額はあくまで最低額となります。 ・月給:200,000円~(土日勤務手当1万円含む) ・賞与:年2回(夏季,冬季)+1回(決算賞与:規定あり) ・給与改定:年2回 ★年収例(平均月収/平均年収)★ ・1年目:月収20万8千円/年収300万円 ・2年目:月収24万5千円/年収382万円 ・3年目:月収25万6千円/年収409万円
勤務地(都道府県) 熊本県,千葉県

土日休みあり完全週休2日制年間休日110日以上オフィス内禁煙・分煙社宅・家賃補助あり...全て表示

募集職種 エンジニア
雇用形態 正社員
給与 ■東京 ・想定年収  :6,160,000円~8,560,000円  月給    :390,000円~530,000円  └基本給    :243,400円~341,900円  └固定残業(40H):83,880円~117,810円 ※固定残業分超過の場合は別途支給  └賞与前払手当 :32,720円~40,290円  └地域手当   :30,000円 ・賞与:年2回 ・昇給:あり(優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり)
勤務地(都道府県) 東京都

土日休みあり完全週休2日制年間休日110日以上資格支援制度資格手当充実...全て表示

募集職種 用地仕入
雇用形態 正社員
給与 【想定年収】 400万円~750万円 ※不動産業界経験に応じて決定 ※近畿エリア限定職の場合は年収340万円~680万円 【賞与】 年2回(4ヶ月分 ※業績による)
勤務地(都道府県) 大阪府

注文住宅年間休日110日以上研修制度あり普通自動車免許必須

募集職種 営業(建築系)
雇用形態 正社員
給与 ≪月給≫30万円~ ≪賞与実績≫年2回 ≪想定年収≫600万円~1,000万円 ≪年収例≫ 1050万円…店長・35歳(月給40万円+賞与+各種手当(インセンティブ等)) 875万円…主任・30歳(月給32万円+賞与+各種手当(インセンティブ等)) 625万円…一般・27歳(月給30万円+賞与+各種手当(インセンティブ等)) ≪その他≫ 契約数に応じてインセンティブ(歩合)あり 日頃の頑張りや仕事のプロセスは賞与や昇給および昇格に反映
勤務地(都道府県) 東京都

若手が活躍管理職・マネジメント・店長時短転勤なし月平均残業20時間以内...全て表示

募集職種 事務・宅建事務
雇用形態 正社員
給与 ≪給与形態≫年俸制 ※月給目安:41万6,700円~58万6,700円 ≪昇給・昇格≫年1回(6月) ≪想定年収≫ 500万円~704万円
勤務地(都道府県) 岡山県

若手が活躍管理職・マネジメント・店長反響営業年間休日110日以上研修制度あり...全て表示

募集職種 売買仲介
雇用形態 正社員
給与 【想定年収】 800万円~1,000万円 【賞与】 年1回(4月) 【インセンティブ】 あり 【昇給】 年2回
勤務地(都道府県) 愛知県

フランチャイズ加盟歩合・インセンティブ充実反響営業年間休日110日以上業界未経験歓迎...全て表示

募集職種 売買仲介
雇用形態 正社員
給与 月給25万円~40万円+各種手当+インセンティブ+賞与 ※年齢や能力を考慮のうえ決定 ※固定残業代(40時間分/5万5804円~8万9286円)を含む  超過分は別途支給 【インセンティブ内訳】 仲介手数料実績×9% 買取転売粗利実績×15% 【初年度年収】350万円~600万円 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回
勤務地(都道府県) 茨城県

若手が活躍時短転勤なし月平均残業20時間以内土日休みあり...全て表示

募集職種 経理・財務
雇用形態 正社員
給与 【給与形態】年俸制 【月給目安】41万6,700円~58万6,700円 【昇給・昇格】年1回(6月) 【想定年収】500万円~704万円
勤務地(都道府県) 茨城県

土日休みあり完全週休2日制年間休日110日以上普通自動車免許必須

募集職種 賃貸管理・PM
雇用形態 正社員
給与 【月給】 22万円~25万円 内訳:基本給17万円~、固定残業代5万円~を含む/月 【想定年収】 350万円~400万円
勤務地(都道府県) 愛知県

上場企業土日休みあり年間休日110日以上フレックス勤務ありオフィス内禁煙・分煙

募集職種 売買仲介
雇用形態 正社員
給与 【月給】 264,000円~324,000円 【月給内訳】 基本給 158,000円~177,000円 職務給 40,000円 役職給 30,000円~ 60,000円 評価給 36,000円~ 47,000円(みなし残業10H分含む:16,730円~20,320円) 【想定年収】 400万円~489万円 ※賞与は昨年度実績ベースで計算、残業代は固定分以外含まず 【賞与】 年2回(12月・7月) 【昇給・昇格】 年1回(6月)
勤務地(都道府県) 東京都

歩合・インセンティブ充実転勤なし土日休みあり完全週休2日制年間休日110日以上...全て表示

募集職種 投資用不動産販売
雇用形態 正社員
給与 【月給】 220,000 円 ~ 400,000 円 ※35 時間のみなし残業代を含む (基本給+インセンティブ+ボーナス) 【昇給】 年 1 回(3月) 【賞与】 年 1 回(4月) 【モデル年収例】 1800万円~(32歳/入社1年目) 2500万円~(28歳/入社2年目) 1200万円~(29歳/入社3年目)
勤務地(都道府県) 東京都

管理職・マネジメント・店長ノルマなし転勤なし土日休みあり年間休日110日以上...全て表示

募集職種 賃貸管理・PM
雇用形態 正社員
給与 【月給】 30万円~ ※経験による ※35時間のみなし残業代含む。残業超過分は別途支給 【昇給】 年 1 回(3月) 【賞与】 年 1 回(4月)
勤務地(都道府県) 東京都

月平均残業20時間以内年間休日110日以上社宅・家賃補助あり資格手当充実研修制度あり...全て表示

募集職種 賃貸管理・PM
雇用形態 正社員
給与 【初年度の年収】 300万円~600万円 【月給】 20万円以上 ※経験、能力等を考慮します。相談のうえ決定しましょう。 【賞与】 年2回 【昇給査定】 年1回(6月) 【昇格】 随時
勤務地(都道府県) 神奈川県

ベンチャー若手が活躍歩合・インセンティブ充実外国語を活かせる(英語・中国語など)土日休みあり...全て表示

募集職種 物件仕入・買取
雇用形態 正社員
給与 【モデル年収】 15,000,000円 ~ 25,000,000円 ※基本給+インセンティブ 【月給】 300,000円 ~ 400,000円 ※30万円~40万円は固定給で35時間のみなし残業代含む ※入社試用期間給与有り
勤務地(都道府県) 東京都

歩合・インセンティブ充実転勤なし土日休みあり完全週休2日制年間休日110日以上...全て表示

募集職種 企画・開発
雇用形態 正社員
給与 月給:35万8000円以上+各種手当+歩合給 ※上記には、固定残業代30時間分(6万8000円以上)を含む  30時間を超える時間外労働分は追加支給。 ※年齢・経験・前職給与などを考慮の上決定いたします。 ■歩合給の平均額:約250万円/年(営業部5名:2020年実績) ■賞与:年2回(6月・12月 ※2021年夏の賞与も通常通り支給) ■昇給:年1回(9月) <想定年収> 年収480万円以上 <年収例> 【年収】1200万円(入社10年目/宅地建物取引士) 【年収】700万円(入社3年目) ※上記はモデルケースです
勤務地(都道府県) 岐阜県,愛知県

歩合・インセンティブ充実転勤なし月平均残業20時間以内完全週休2日制年間休日110日以上...全て表示

募集職種 賃貸管理・PM
雇用形態 正社員
給与 ■想定年収:3,930,000円~4,830,000円 ■月給:254,200円~312,020円 <賃金内訳> 月額(基本給):220,200円~270,300円 その他固定手当/月:34,000円~41,720円 ※経験・能力を考慮し決定します。 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績4.0ヶ月分 ■決算賞与規定支給(入社翌年から支給) ■インセンティブあり ■モデル年収 入社2年目/27歳/510万円
勤務地(都道府県) 東京都

若手が活躍外国語を活かせる(英語・中国語など)土日休みあり年間休日110日以上社宅・家賃補助あり...全て表示

募集職種 売買仲介
雇用形態 正社員
給与 【月給】 33万円以上+賞与(年2回) 基本給:249,300円 営業手当:80,700円(みなし残業時間42時間相当分) ※経験およびスキルなどを考慮の上、当社規定により決定 【賞与】 年2回(6月、12月) 【昇給】 四半期表彰制度(昇給・昇格の機会が年4回)
勤務地(都道府県) 東京都

若手が活躍注文住宅転勤なし年間休日110日以上オフィス内禁煙・分煙...全て表示

募集職種 施工図/設計
雇用形態 正社員
給与 【月給】 350,810円~ ・基本給:263,600円~ ・固定残業手当:87,210円~(固定残業時間45h分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給いたします。 【想定年収】 500万円~ ※上記年収には、月給のほか賞与・手当が含まれています。 ※経験、能力を考慮の上決定いたします。 【賞与】 年2回(8月・3月※過去実績3ヶ月)※決算賞与有 【昇給】 年1回
勤務地(都道府県) 大阪府

若手が活躍歩合・インセンティブ充実転勤なし年間休日110日以上オフィス内禁煙・分煙...全て表示

募集職種 用地仕入
雇用形態 正社員
給与 【月給】 271,110円~ ▼以下一律手当を含む 基本給203,700円~ 固定残業手当67,410円~ ※固定残業時間は45時間/月、超過した時間外労働の残業手当は追加支給 【予定年収】 400万円~600万円 ※年収には賞与・残業手当・その他手当を含む ※経験・能力・スキルを考慮し決定 【モデル年収】 入社14年目→月給36万円+手当+インセンティブ 【賞与】 ▼インセンティブと選択制 年2回(8月/3月)※過去実績3ヶ月 ※決算賞与有 【インセンティブ】 あり(賞与と選択制) 【昇給】 年1回
勤務地(都道府県) 大阪府

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募集職種 用地仕入
雇用形態 正社員
給与 【月給】 271,110円~ ※以下一律手当を含む 基本給:203,700円~ 固定残業手当:67,410円~(固定残業時間45h/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給いたします 【予定年収】 400万円~600万円 ※月給+残業手当+その他手当+賞与(インセンティブ)を含む金額 ※経験・能力等を考慮の上、個別に決定いたします。 【モデル年収】 入社14年目→月給36万円×12か月+インセンティブ 【賞与】 年2回(8月/3月) ※インセンティブと選択制 ※過去実績3ヶ月/業績に応じ決算賞与有 【インセンティブ】 有り(賞与と選択制) 【昇給】 年1回
勤務地(都道府県) 大阪府

若手が活躍歩合・インセンティブ充実転勤なし年間休日110日以上オフィス内禁煙・分煙...全て表示

募集職種 住宅販売(分譲・戸建・注文)
雇用形態 正社員
給与 【月給】 月給27万1110円以上 ・基本給:20万3700円以上 ・固定残業代:6万7410円以上(月45時間以上)を含む ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給 ※月45時間を超える時間外労働分は追加で残業代を支給 ◆これまでの経験・能力・スキルを十分に考慮いたします。 【想定年収】 年収400万円~1000万円(月給+各種手当+インセンティブ) ※インセンティブは、業績および当社規定に基づき支給 ※成約件数に応じて年収は異なります ◆年間20棟(月平均1.5~2棟)を自力成約の場合、年収800万円程度 【モデル年収】 28歳→年収800万円(月給30万円×12か月+インセンティブ) 30歳→年収915万円(月給30万円×12か月+インセンティブ) 34歳→年収1020万円(月給33万円×12か月+インセンティブ) 【賞与】 インセンティブと選択 【インセンティブ】 あり 【昇給】 年1回
勤務地(都道府県) 大阪府

若手が活躍転勤なし年間休日110日以上オフィス内禁煙・分煙資格手当充実...全て表示

募集職種 その他(建築系)
雇用形態 正社員
給与 【月給】 350,810円~ →基本給263,600円~  →固定残業代87,210円(月45h)~等を含む(残業超過分は別途支給) 【想定年収】 500万円~ 【賞与】 年2回(8月/3月) ※昨年度実績3ヶ月 ※業績に応じ決算賞与有 【昇給】 年1回
勤務地(都道府県) 京都府

若手が活躍管理職・マネジメント・店長転勤なし年間休日110日以上オフィス内禁煙・分煙...全て表示

募集職種 建築/土木施工管理
雇用形態 正社員
給与 【月給】 月給362,390円~ →基本給227,300円~ →諸手当45,000円~ →固定残業代90,090円~(月45h分) 等を含む ※経験・能力等に応じ、個別に待遇決定いたします。 【賞与】 年2回(8月/3月) ※昨年度実績3ヶ月 ※業績に応じ決算賞与有 【昇給】 年1回
勤務地(都道府県) 滋賀県,京都府,大阪府

若手が活躍転勤なし年間休日110日以上オフィス内禁煙・分煙資格手当充実

募集職種 その他(建築系)
雇用形態 正社員
給与 【想定年収】 400万円~600万円 ※経験・スキル・年齢などを考慮の上、規定により優遇いたします
勤務地(都道府県) 大阪府

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不動産業界の花形職種である不動産営業の仕事内容は大きく3つに分かれます。賃貸マンション・アパート、オフィスの賃貸を仲介する「不動産賃貸仲介」。自社で保有している戸建てやマンション、土地、投資用マンションなどの不動産を販売する「不動産販売」。物件を買いたい買主と売却したい売主を仲介をする「不動産売買仲介」。不動産会社によってはどれか1つの事業に絞っているところもあれば、すべての仲介業、販売業を行っている企業もあります。求人ページの仕事内容や企業情報から確認しましょう。
不動産業界への転職のおすすめ理由として、未経験でもチャレンジしやすいということがあります。業界未経験の中途採用でも、やる気や熱意がありコミュニケーション能力に自信があれば、十分活躍してインセンティブにより高年収を実現することが可能です。
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