幸せとワクワクを届ける「住まいのプロ」に<分譲・戸建・注文住宅の不動産コンサルティング営業>福利厚生・インセンティブ充実
不動産売買を通して、幸せとワクワクを届けたい――そんなモットーを掲げているのが、地元・愛知県を拠点に、全国100店舗に向けてまい進している総合不動産企業「株式会社不動産SHOPナカジツ」です。
不動産と建築、両方のナレッジを生かしながら、住まい選び・住まいづくりのサポートを行っています。当たり前のようでいて難しい「誠実で謙虚に、不動産のプロとしての責任のある行動を」ということを徹底し、スタッフのマナーやモチベーションなどの向上のため、さまざまな取り組みを実践していることも特徴です。
そんな同社では、さらなる店舗拡大を見据えて、不動産のコンサルティング営業を募集しています。不動産を売りたい人・買いたい人のマッチングだけにとどまらず、リノベーション型の不動産仲介として、注文住宅などの提案もお願いします。自社でリフォーム部門を持っているため、自由度の高いリフォームやインテリアの提案もできるでしょう。
営業がお客さまへの提案・サービスのみに集中できるよう、年間1億2000万円かけてプロモーションを行い、集客につなげていることも同社ならではの取り組みです。お客さまに「不動産選びは楽しい!」と感じてもらえるように、ぜひあなたの持つスキルや個性を生かしてください。
◎平均年齢28歳。友達のように社員同士が仲の良い職場
◎リフォームで中古物件に付加価値をつけたりと、幅広い提案が可能
◎高い還元率のインセンティブも魅力
◎入社2年目で2000万円近くの年収実績あり!
◎成果を残した社員に毎月金一封を支給する「ヒーロー賞」なども
募集要項
会社名 | 株式会社不動産SHOPナカジツ |
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募集職種 | 住宅販売(分譲・戸建・注文) |
雇用形態 | 正社員 |
雇用形態詳細 | 試用期間:3ヶ月 ※試用期間中は実際に残業を行った時間に応じた残業代を支給いたします(固定残業代は支給いたしません)。 |
勤務地(都道府県) | 福岡県,熊本県,静岡県,千葉県,愛知県 |
勤務地・アクセス | ■本社 愛知県岡崎市羽根東町3-3-9 【最寄駅】 JR東海道本線「岡崎駅」 ※下記いずれかの店舗への配属となります。 ※転勤はありません。 ※いずれのエリア配属になっても、研修はリモートで行います。 ~三河エリア~ ■岡崎本店 ■岡崎北店 ■豊田大林店 ■とよたうわごろも店 ■刈谷・大府店 ■安城・知立店 ■西尾・碧南店 ■東浦・半田店 ■とうかい・知多店 ~名古屋エリア~ ■めいとう店 ■名古屋みどり店 ■名古屋守山店 ■西区・康生通店 ■大曽根店 ■名古屋昭和店 ■中川店 ~尾張エリア~ ■尾張小牧店 ■東尾張かすがい店 ■尾張一宮店 ~福岡エリア~ ■福岡・ちくし通り本店 ■じょうなん店 ~千葉エリア~ ■船橋北口本店 ~静岡エリア~ ■浜松店 ※オープンは2月予定 【研修受け入れ先(変更になる可能性あり)】 岡崎本店・とよたうわごろも店・東尾張かすがい店・尾張一宮店 ~熊本エリア~ 熊本本店 熊本県熊本市中央区渡鹿一丁目17番6号 ※勤務地一覧は下記URLをご覧ください。 https://nakajitsu.com/shop/ |
募集背景 | 店舗拡大に伴い、より会社の基盤を強固なものとするための人材を募集します。会社の中核を担う立場をめざしながら、これまでに培ったスキルを生かして、お客さまの多様なニーズに応える提案をしていただければと思います。 |
採用予定人数 | 若干名 |
仕事内容 | ■コンサルティング営業 不動産を売りたい方・買いたい方の間に立ち、安心・安全な不動産取引を行って頂きます。 従来の不動産仲介だけではなく、お客様のニーズに合わせて、「リフォーム・リノベーション提案」「自社分譲住宅提案」「注文住宅提案」といった幅広い選択肢でお客様の要望を叶えて頂きます。 ■「訪問営業」ではなく「集客型営業」 各店舗へ配属となり、来店されるお客様の物件ニーズをヒアリングし、ご要望に合った物件を提案頂きます。 ■仕事はチーム制 チーム毎の目標予算を設定し、 チーム全体で課題解決・目標達成を目指すスタイルです。 評価・給与インセンティブも「個人業績・チーム業績」の2軸あります。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ★☆「健康経営優良法人2022(大規模法人部門)」に認定されました☆★ ■健康経営優良法人とは 地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を日本健康会議が認定する制度のこと。 ■背景 ナカジツでは「内部の活性化こそが外部への発信力を高める」と考え、業務効率化や全社横断型の働き方を追求し働きやすさとやりがいを高めて参りました。2019年に宣言したナカジツSDGsでは「人」を中心に方針戦略を立て、「健康でいきいきとした職場づくり」を活動目標の1つに掲げられています。 弊社では身体の健康だけでなく部署を越えた交流作りなど、困っていたらお互いが”おせっかい焼き”できる環境を作ることで「心」の健康にも重視した取り組みを実施しております。 そしてこの度、従業員の心身ともに健康を維持する活動が経営的な視点で考えられ、戦略的に取り組んでいることが認められ、今回の「健康経営優良法人2022(大規模法人部門)」認定となりました。 ■健康経営に向けた主な取り組み ①スポーツ大会 コロナ禍前は、全社参加型の球技大会や運動会などを毎年開催していました。 部署や店舗が異なるメンバーでチーム編成し、部署を超えた交流が生まれています。 ②社内報 月に1回「ヘルスナビ~あなたが健康だと私は嬉しい~」を発刊。 うつ予防や禁煙など、自分の健康について考えていただくきっかけ作りをしています。 ③部活動の推進 「会社を楽しくする活動」とし、社員の8割以上が部活動に所属。 現在は、サバイバルゲームやe-sport(オンラインゲーム)などコロナ対策を取り入れた活動をしています。 ④従業員用スポーツジム 福利厚生施設として本社ビルにスポーツジムを設置。関連企業様や従業員の家族にも開放しています。 トレーニングを通して、従業員同士のコミュニケーションが生まれます。 |
勤務時間 | 9:40~18:40(休憩時間:60分) |
給与 | 【想定年収】 ・1年目年収例(宅建士の資格なし) 月給:267,005円(基本給:200,000円+固定残業代:67,005円) 想定年収:約320万円+歩合給:約55万円(成果による)=約375万円 ※試用期間中は固定残業代の支給なし ・3年目年収例(宅建士の資格あり) 月給:320,415円(基本給:240,000+固定残業代:80,415円) 想定年収:約385万円+歩合給:約880万円(成果による)=約1,265万円 ※上記、想定年収の基本給は経験・能力によって変動 ■賞与 賞与:年4回(歩合給手当)+1回(決算賞与) ■昇給 年2回(4月、10月) ■インセンティブ ・個人インセンティブ ・チームインセンティブ |
各種手当 | ◎交通費支給(原則、上限4万円まで) ・特別手当(ヒーロー賞、CS賞、アイデア提案) ※ヒーロー賞:成果を残した社員を毎月表彰し、金一封を支給する制度です。 ・エコ通勤手当 ・各種資格手当 宅建士:1万円、二級建築士:月1万円 ※宅建士の資格をお持ちの方は、インセンティブの還元率を増額いたします。場合によっては、300万円以上の差が出ることもあります。 |
休日休暇 | ◎火曜日と水曜日休みの週休2日制です。 ■年間休日:113日 夏季休暇(3日) 年末年始休暇(9日) ゴールデンウィーク休暇(3日) ■休暇制度 有給休暇(入社半年経過時点に10日付与。最高20日) ※有給休暇は半日単位で取得していただくことも可能です。 産前産後休暇、育児・介護休暇、ハネムーン休暇 出産立会い制度、バースデイ休暇、リフレッシュ休暇 |
待遇・福利厚生 | ◎各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・社用タブレット、社用携帯、社用車、社用パソコン支給 ・部活動・サークル活動 ・フリードリンク制度 ・セルフキャリアパス開発制度 ・上級ホスピタリティ能力開発研修 ・社員旅行(年1回:国内/海外【実績:北海道、九州、マカオ、香港、セブ島など】 ※参加規定あり) ・忘年会(年1回) |
応募条件 | 【必須】下記2点、どちらも満たす方を募集いたします。 ・人と接する仕事をされた経験のある方 ※販売、接客、営業など。 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ※不動産業界での経験有無は問いません。 |
学歴 | 高卒以上 |
備考 | この求人は宅建Jobエージェントが採用企業からお預かりしているエージェントサービスの求人情報です。ご経験やご経歴などの理由によりご期待に添えない場合がございます。あらかじめご了承ください。 |
企業情報
会社名 | 株式会社不動産SHOPナカジツ |
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設立年 | 2006年 |
代表者名 | 鳥居守 |
従業員数 | 431名 |
住所 | 愛知県岡崎市羽根東町3-3-9 |
業種 | 不動産・建設・設備 |
企業紹介・事業内容 | ■事業内容:不動産売買仲介事業、不動産リノベーション事業、注文住宅事業、住宅・店舗リフォーム事業、雑貨インテリア事業など。「不動産仲介業はサービス業」という観点から、最適な住まいの提案を行う総合不動産企業です。 |